Search
Now showing items 31-40 of 139
Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pengaruh Pemberdayaan Karyawan Dan Efikasi Diri Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Sigaret Kretek Mesin Perusahaan Rokok Gagak Hitam Bondowoso
Dengan adanya masalah absensi karyawan di Perusahaan Rokok Gagak
Hitam Bondowoso mengindikasikan bahwa kepuasan kerja karyawan belum
optimal. Untuk itu perlu dilakukan pemberdayaan karyawan seperti pemberian
wewenang ...
Pengaruh Kompensasi, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Perkebunan Nusantara Xii Kebun Renteng Afdeling Rayap Jember
Peran sumber daya manusia sangat penting dalam menentukan kemajuan
dan keberhasilan suatu perusahaan
Pengaruh Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) serta Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pabrik Karet PTPN XII Kebun Mumbul Jember
(2018-08-09)
Salah satu perlakuan dan perhatian penting perusahaan terhadap karyawannya yaitu menyangkut kesehatan dan keselamatan kerja (K3). K3 merupakan hal penting bagi seorang karyawan karena menyangkut jaminan atas amannya mereka ...
Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT. Sumber Mina Bahari Cabang Pamekasan
Setiap perusahan ingin memiliki keunggulan bersaing dengan perusahaan lain dalam industri sejenis. Perusahaan berlomba-lomba untuk mengembangkan potensi SDM mereka sehingga memiliki kualitas yang bagus. Kriteria SDM yang ...
Pengaruh Kepemimpinan Transaksional, Lingkungan Kerja Melalui Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Tetap Pada Badan Pertanahan Nasional Banyuwangi
(Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Jember, 2019-06-13)
Sumber daya Manusia dipercaya sangat berpengaruh pada kemajuan dan
efektivitas instansi. Pengelolaan sumber daya manusia yang juga harus matang
dimulai dari awal karena nantinya akan berpengaruh pada kemajuan suatu
instansi, ...
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Lapangan Pada Perusahaan Asuransi Jiwa Bersama Bumiputera 1912 Cabang Bondowoso
(2019-06-25)
Asuransi Jiwa Bersama Bumiputera 1912 merupakan satu-satunya
perusahaan asuransi di Indonesia yang berbentuk mutual. Perusahaan asuransi
tersebut telah berdiri lebih dari satu abad dan memiliki beberapa kantor cabang,
salah ...
Pengaruh Pengembangan Karir, Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Steel Pipe Industry of Indonesia (SPINDO) Unit II Surabaya
(FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS, 2019-07-26)
Pada era globalisasi ini, perusahaan ingin memiliki keunggulan dari perusahaan lain sehingga perusahaan melakukan pengembangan potensi sumber daya manusia mereka agar sumber daya manusia yang dimiliki menjadi berkualitas. ...
Pengaruh Komunikasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Semangat Kerja Pada Kantor Perwakilan Bank Indonesia Jember
(2018-12-10)
Kantor Perwakilan Bank Indonesia Jember merupakan salah satu Kantor
Perwakilan dalam Negeri Bank Indonesia yang berada di Kabupaten Jember.
Sebagai bank sentral, BI mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan
memelihara ...
Pengaruh Kepemimpinan, Penghargaan, dan Sanksi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. BPR SENTRAL ARTA ASIA Lumajang
(FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS, 2019-06-17)
Kemajuan organisasi atau perusahaan tidak lepas dari adanya sumber daya
manusia yang memadai dan mampu bersaing. Hal yang penting dalam
pengelolaan sumber daya manusia adalah mengenai kinerja pegawai. Kinerja
pegawai ...
Pengaruh Daya Serap Pengetahuan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Perkebunan Nusantara X (Persero) Kebun Ajong Gayasan Jember
(2018-07-26)
Keberhasilan sebuah perusahaan dapat dilihat dari terealisasikannya
kinerja yang memenuhi syarat, baik itu kinerja individu (karyawan) maupun
kinerja perusahaan. Kinerja individu akan memberikan kekuatan atas ...