• Login
    Search 
    •   Home
    • UNDERGRADUATE THESES (Koleksi Skripsi Sarjana)
    • Search
    •   Home
    • UNDERGRADUATE THESES (Koleksi Skripsi Sarjana)
    • Search
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    Search

    Show Advanced FiltersHide Advanced Filters

    Filters

    Use filters to refine the search results.

    Now showing items 11-20 of 106

    • Sort Options:
    • Relevance
    • Title Asc
    • Title Desc
    • Issue Date Asc
    • Issue Date Desc
    • Results Per Page:
    • 5
    • 10
    • 20
    • 40
    • 60
    • 80
    • 100
    Thumbnail

    ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), TBK UNIT WIROLEGI CABANG JEMBER 

    Christanto, Rendy (2016-08-08)
    Peran sumber daya manusia (karyawan) dalam sebuah perusahaan sangat penting dan menentukan perkembangan suatu perusahaan untuk mencapai tujuan dari perusahaan, sehingga perlu pengelolaan sumber daya manusia yang baik. ...
    Thumbnail

    PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) CABANG JEMBER 

    MUKSIN ALATAS (2014-01-16)
    ABSTRAKSI Muksin Alatasa, 040810201305, dengan skripsi berjudul “Pengaruh Karakteristik Individu Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Tabungan Negara (persero) Cabang Jember” bertujuan untuk mengetahui pengaruh ...
    Thumbnail

    ANALISIS PENGARUH PERENCANAAN STRATEGIS DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PG. DJATIROTO LUMAJANG 

    Rizki, Via Lailatur (2016-08-08)
    Sumberdaya manusia sangat berperan dalam upaya mencapai tujuan perusahaan dan merupakan asset terpenting dalam perusahaan. Hal ini dikarenakan sumber daya manusia yang mengatur serta mengelola sumber daya yang dimiliki ...
    Thumbnail

    PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPENSASI SERTA KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA INDUSTRI TAPE DI KABUPATEN JEMBER 

    Kusumawati, Dita (2016-01-22)
    Budaya Organisasi, Kompensasi, dan Kepuasan Kerja di tempat kerja menjadi suatu persoalan yang serius bagi perusahaan karena dapat menurunkan atau meningkatkan kinerja karyawan dan perusahaan. Kinerja seorang karyawan ...
    Thumbnail

    Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan Bidang Promosi pada PT. Djarum Jember 

    Nugroho, Ilham Akbar (2018-12-03)
    PT. Djarum Jember adalah salah satu perusahaan rokok terbesar di Indonesia. Perusahaan ini mengolah dan menghasilkan jenis rokok kretek dan cerutu. Perusahaan ini berdiri ketika ada salah satu pabrik rokok yang hampir ...
    Thumbnail

    Pengaruh Kondisi Kerja Dan Komunikasi terhadap Kepuasan Kerja Dan Kinerja Karyawan Pada AJB Bumiputera 1912 Jember 

    Inung Laila Rahmawati (2013-12-10)
    AJB Bumiputera 1912 Jember adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa yaitu asuransi jiwa. Salah satu orientasi AJB Bumiputera 1912 Jember adalah memberikan pelayanan jasa dengan sebaik-baiknya untuk kepuasan nasabah. ...
    Thumbnail

    Pengaruh Daya Serap Pengetahuan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Perkebunan Nusantara X (Persero) Kebun Ajong Gayasan Jember 

    Khoiriyah, Fitriyatul (2018-07-26)
    Keberhasilan sebuah perusahaan dapat dilihat dari terealisasikannya kinerja yang memenuhi syarat, baik itu kinerja individu (karyawan) maupun kinerja perusahaan. Kinerja individu akan memberikan kekuatan atas ...
    Thumbnail

    Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Komitmen Organisasi, dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja PT. Sinar Sosro Kantor Penjualan Kabupaten Jember 

    MARTA, Renita Triana (2019-09-04)
    Sumber daya manusia adalah salah satu sumber daya organisasi yang sangat penting dan menjadi penggerak utama atas segala aktivitas kegiatan organisasi, sehingga perlu adanya suatu perhatian yang serius terhadap pengelolaan ...
    Thumbnail

    nalisis Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Terhadap Komitmen dan Kinerja Karyawan PTPN X Arjasa Jember 

    Hendrik Gunawan (2013-12-10)
    Kinerja karyawan merupakan suatu hal yang penting untuk selalu ditingkatkan, karena kinerja sangat menentukan keberhasilan setiap aktifitas perusahaan, upaya untuk mendorong kinerja dapat dilakukan dengan berbagai cara, ...
    Thumbnail

    Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan CV. Sobo Asri, Banyuwangi 

    Risky Febriana (2013-12-11)
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan CV. Sobo Asri, Banyuwangi. Populasi adalah karyawan CV. Sobo Asri, Banyuwangi yang berjumlah 51 orang. ...
    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • 5
    • . . .
    • 11

    Copyright © 2019  Repository Universitas Jember
    Contact Us | Send Feedback
    Theme by 
    Atmire NV
     

     

    Browse

    All of UNEJ Repository CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

    My Account

    LoginRegister

    Context

    Create CollectionCreate Sub-Collection

    Discover

    AuthorHASANAH, Musrifatul (3)Indah Septia, DEBBI (2)Kusumawati, Dita (2)Maulana, Fajar (2)SETIAWAN, Andi (2)ADABY, Azhar (1)ADIBBA, Ainni Zahra (1)Amadan, Rasyida (1)Anggara, Arief Bhakti (1)ARDIYANTI, Ngesti Lovina (1)... View MoreSubject
    Kinerja Karyawan (106)
    Motivasi Kerja (20)Disiplin Kerja (15)Lingkungan Kerja (14)Budaya Organisasi (12)Motivasi (12)Kompensasi (9)Kepuasan Kerja (7)Kepemimpinan (6)Kepemimpinan Transaksional (5)... View MoreDate Issued2010 - 2020 (77)2005 - 2009 (1)Has File(s)Yes (106)

    Copyright © 2019  Repository Universitas Jember
    Contact Us | Send Feedback
    Theme by 
    Atmire NV