Show simple item record

dc.contributor.advisorSri Kantun
dc.contributor.advisorBambang Soepeno
dc.contributor.authorSiti Nurjannah
dc.contributor.authorSri Kantun
dc.contributor.authorBambang Soepeno
dc.date.accessioned2016-11-08T08:10:08Z
dc.date.available2016-11-08T08:10:08Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttp://repository.unej.ac.id/handle/123456789/77449
dc.description.abstractTujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh etos kerja dan motivasi kerja terhadap kompetensi pendidik ekonomi di SMA Negeri Kabupaten Banyuwangi baik secara terpisah maupun bersama-sama. Penelitian ini dirancang sebagai penelitian korelasional. Metode penentuan lokasi penelitian menggunakan metode purposive yaitu pada SMA Negeri Kabupaten Banyuwangi. Populasi penelitian ini adalah seluruh pendidik ekonomi di SMA Negeri Kabupaten Banyuwangi yang berjumlah 48 orang. Metode pengumpulan data yang digunakan terdiri dari metode: angket, observasi dan dokumen. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) etos kerja berpengaruh signifikan terhadap kompetensi pendidik ekonomi sebesar 16,36%; 2) motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kompetensi pendidik ekonomi sebesar 71,87%; 3) secara bersama-sama etos kerja dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kompetensi pendidik ekonomi sebesar 88,3%.en_US
dc.language.isoiden_US
dc.publisherUNEJen_US
dc.subjectetos kerja, motivasi kerja, dan kompetensi pendidiken_US
dc.titlePENGARUH ETOS KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KOMPETENSI PENDIDIK EKONOMI DI SMA NEGERI KABUPATEN BANYUWANGI TAHUN 2016en_US
dc.typeStudent Paperen_US


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

  • SRA-Education [1352]
    Koleksi Artikel Hasil Penelitian Mahasiswa S1 Bidang Pendidikan (FKIP)

Show simple item record