Search
Now showing items 31-40 of 79
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN JEMBER
Penelitian ini dikategorikan sebagai penelitian penjelasan (explanatory
research), karena penelitian ini bermaksud untuk menjelaskan hubungan kausal
(sebab-akibat) antar variabel melalui pengujian hipotesis yang telah ...
Pengaruh Lingkungan Kerja, Beban Kerja dan Kompensasi terhadap Turnover Intention Karyawan Kontrak Aston Jember Hotel dan Conference Center
(2019-01-03)
Keinginan Berpindah (Turnover Intention) merupakan suatu keinginan
seorang tenaga kerja untuk keluar dari perusahaan tempat dimana dia bekerja.
Turnover Intention merupakan suatu indikator yang akurat untuk mengetahui
turnover ...
Analisis Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Cv. Sinar San Jaya Global Jember
Perubahan pola hidup masyarakat modern yang lebih menyukai sesuatu yang praktis dari yang mulanya tradisional menjadi sesuatu yang mudah dan cepat. Salah satu bentuknya adalah air minum dalam kemasan.Banyaknya konsumsi ...
Pengaruh Peran Ganda Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Wanita Dengan Stress Kerja Sebagai Variabel Intervening Studi Kasus Ajb Bumiputera 1912 Jember
Manajemen sumber daya manusia harus dapat di jalankan secara profesional
dikarenakan Sumber daya manusia sendiri memiliki peran yang penting dalam
perusahaan. Keberhasilan suatu perusahaan asuransi dalam mencapai ...
Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Tetap (Bagian Administrasi) Pada PTPN XI PG Wringin Anom Situbondo
(2019-04-08)
Sumber daya manusia (SDM) merupakan salah satu asset penting organisasi yang dapat
menggerakkan sumber daya lainnya. Persoalan yang mendasar terkait dengan sumber daya
manusia adalah bagaiamana cara mengembangkan sumber ...
Pengaruh Pemberian Isentif, Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Telkom Jember
(2019-04-05)
Pada awalnya PT. Telkom adalah suatu badan yang dibentuk oleh pemerintah Hindia Belanda dengan nama “Post en Telegradients” yang didirikan pada tahun 1884 dengan Staatsblad no 52 dan bertugas sebagai penyelenggara ...
Pengaruh Komunikasi, Disiplin Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Perhubungan Kabupaten Jember
Sumber daya manusia memiliki pengaruh penting di setiap pelaksanaan
kegiatan. Dinas sebagai kantor pelaksana kegiatan pemerintah menjadi organisasi
bagi pegawai. Dinas Perhubungan Kabupaten Jember memiliki sumber ...
Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Stres Kerja, Terhadap Kinerja Karyawan JNE Cabang Rogojampi Banyuwangi
(FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS, 2019-07)
ManajemenXsumber daya manusia merupakan bagian dariXmanajemen
keorganisasian yang memfokuskanXdiri pada unsur sumber daya manusia. Tugas
MSDMXadalah mengelola unsur manusia secaraXbaik agar diperolehXtenaga
kerja yangXpuas ...
Pengaruh Kompensasi Flnansial, Lingkungan Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan UD. Cobra Sakti Banyuwangi
(2019-06-08)
Mempertahankan eksistensi bukan hal yang mudah, banyak tantangan yang harus dihadapi oleh perusahaan. Salah satu tantangan yang harus dihadapi perusahaan yaitu mangelola sumber daya manusia. Sumber daya manusia atau karyawan ...
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Job Insecurity Terhadap Turnover Intention Karyawan Pada PT. Livia Mandiri Sejati Depo Banyuwangi the Influence of Work Environment and Job Insecurity on Turnover Intention Employees at PT. Livia Mandiri Sejati Depo Banyuwangi
(2019-09-09)
Faktor input penting yang menentukan keberhasilan suatu perusahaan adalah
Sumber Manusianya. Hal tersebut dikarenakan tenaga kerja ialah penggerak
organisasi dalam mewujudkan eksistensinya tujuannya. Pada umumnya, ...