dc.contributor.author | Khoirul Anam R. R. | |
dc.date.accessioned | 2014-04-10T23:32:25Z | |
dc.date.available | 2014-04-10T23:32:25Z | |
dc.date.issued | 2014-04-10 | |
dc.identifier.nim | NIM080810201066 | |
dc.identifier.uri | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/56853 | |
dc.description.abstract | Penelitian ini adalah bertujuan mengetahui dan
menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas
dan perilaku hubungan, secara parsial dan simultan terhadap kinerja pegawai
Dinas Pasar Kabupaten Jember. Populasi dalam penelitian ini adalah
seluruhpegawai pada Dinas Pasar - Kabupaten Jember, dengan jumlah responden
sebanyak 50 orang. Variabel yang digunakan yaitu sebanyak 3 variabel. Alat
analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian :
1) Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas
terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember dengan arah positif; 2)
Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku hubungan
terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember dengan arah positif, dan;
3) Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas dan
perilaku hubungan secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar
Kabupaten Jember dengan arah positif. | en_US |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.relation.ispartofseries | 080810201066; | |
dc.subject | Perilaku Tugas, Perilaku Hubungan, Kinerja, Pengaruh dan Analisis | en_US |
dc.title | PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DENGAN MENGGUNAKAN PERILAKU TUGAS DAN PERILAKU HUBUNGAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PASAR KABUPATEN JEMBER | en_US |
dc.type | Other | en_US |