PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DENGAN MENGGUNAKAN PERILAKU TUGAS DAN PERILAKU HUBUNGAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PASAR KABUPATEN JEMBER

Abstract

Penelitian ini adalah bertujuan mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas dan perilaku hubungan, secara parsial dan simultan terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruhpegawai pada Dinas Pasar - Kabupaten Jember, dengan jumlah responden sebanyak 50 orang. Variabel yang digunakan yaitu sebanyak 3 variabel. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian : 1) Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember dengan arah positif; 2) Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku hubungan terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember dengan arah positif, dan; 3) Ada pengaruh gaya kepemimpinan dengan menggunakan perilaku tugas dan perilaku hubungan secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai Dinas Pasar Kabupaten Jember dengan arah positif.