PENGARUH PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Pada Rumah Sakit Al Huda Genteng Banyuwangi)

Abstract

Penelitian dengan judul “Pengaruh Partisipasi dalam Penyusunan Anggaran terhadap Prestasi Kerja Melalui Komitmen Organisasi sebagai Variebel Moderasi” ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh komitmen organisasi sebagai variabel moderasi pada hubungan antara partisipasi anggaran dengan prestasi kerja. Penelitian ini dilakukan pada jenjang manajerial Rumah Sakit Al Huda Genteng Banyuwangi yang terdiri dari kepala bagian, kepala bidang, kepala instalasi, dan kepala urusan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei. Teknik yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah purposive sampling. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh secara langsung melalui kuisioner. Pada penelitian ini terdapat 3 (tiga) variabel, yaitu prestasi kerja sebagai variabel dependen, partisipasi anggaran sebagai variabel independen, dan komitmen organisasi sebagai variabel moderasi. Instrumen pengukuran yang digunakan untuk variabel dependen terdiri dari 7 (tujuh) item yang diadopsi dari Sani (2001), instrumen pengukuran untuk variabel independen terdiri dari 6 (enam) item yang diadopsi dari Milani (1975), sedangkan instrumen pengukuran untuk variabel moderasi terdiri dari 9 (sembilan) item yang diadopsi dari Sani (2001). Pada penelitian ini alat uji kualitas data yang digunakan adalah uji validitas dan uji reliabilitas. Penelitian ini juga menggunakan uji asumsi klasik yaitu uji normalitas data, uji multikolinieritas, dan uji heteroskedastisitas. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil dari pengujian hipotesis (Ha) pada penelitian ini menunjukkan bahwa Ha diterima yaitu komitmen organisasi merupakan variabel moderasi pada hubungan antara partisipasi anggaran dan prestasi kerja. Hal ini dapat dibuktikan dari nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel. Semakin tinggi tingkat partisipasi anggaran dan komitmen organisasi yang ada dalam suatu perusahaan maka semakin tinggi pula prestasi kerja yang dihasilkan.