PENGARUH PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Pada Rumah Sakit Al Huda Genteng Banyuwangi)
Abstract
Penelitian dengan judul “Pengaruh Partisipasi dalam Penyusunan Anggaran
terhadap Prestasi Kerja Melalui Komitmen Organisasi sebagai Variebel Moderasi” ini
bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh komitmen organisasi sebagai
variabel moderasi pada hubungan antara partisipasi anggaran dengan prestasi kerja.
Penelitian ini dilakukan pada jenjang manajerial Rumah Sakit Al Huda Genteng
Banyuwangi yang terdiri dari kepala bagian, kepala bidang, kepala instalasi, dan
kepala urusan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei.
Teknik yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah purposive sampling.
Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh secara langsung melalui
kuisioner. Pada penelitian ini terdapat 3 (tiga) variabel, yaitu prestasi kerja sebagai
variabel dependen, partisipasi anggaran sebagai variabel independen, dan komitmen
organisasi sebagai variabel moderasi. Instrumen pengukuran yang digunakan untuk
variabel dependen terdiri dari 7 (tujuh) item yang diadopsi dari Sani (2001),
instrumen pengukuran untuk variabel independen terdiri dari 6 (enam) item yang
diadopsi dari Milani (1975), sedangkan instrumen pengukuran untuk variabel
moderasi terdiri dari 9 (sembilan) item yang diadopsi dari Sani (2001). Pada
penelitian ini alat uji kualitas data yang digunakan adalah uji validitas dan uji
reliabilitas. Penelitian ini juga menggunakan uji asumsi klasik yaitu uji normalitas
data, uji multikolinieritas, dan uji heteroskedastisitas. Alat analisis yang digunakan
adalah analisis regresi linier berganda. Hasil dari pengujian hipotesis (Ha) pada
penelitian ini menunjukkan bahwa Ha diterima yaitu komitmen organisasi merupakan
variabel moderasi pada hubungan antara partisipasi anggaran dan prestasi kerja. Hal
ini dapat dibuktikan dari nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel. Semakin tinggi
tingkat partisipasi anggaran dan komitmen organisasi yang ada dalam suatu
perusahaan maka semakin tinggi pula prestasi kerja yang dihasilkan.