Show simple item record

dc.contributor.authorTAUFIQURRAHMAN, Ahmad
dc.date.accessioned2025-08-12T07:14:59Z
dc.date.available2025-08-12T07:14:59Z
dc.date.issued2024-06-11
dc.identifier.nim200910202104en_US
dc.identifier.urihttps://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/127868
dc.descriptionvalidasi_repo_ratna_Agustus 2025; Finalisasi oleh Taufik_Alya Tgl 12 Agustus 2025en_US
dc.description.abstractTujuan penelitian ini untuk mengkaji atau menganalisis tentang gaya kepemimpinan. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif. Penelitian ini dilakukan di UD. Tamansari Kabupaten Probolinggo pada bulan Juli hingga Agustus 2024. Informan pada penelitian ini yaitu pemimpin, mandor, karyawan produksi, dan karyawan pengiriman barang. Pengumpulan data dilakukan dengan observasi non partisipatif, wawancara mendalam dan dokumentasi. Keabsahan data pada penelitian ini menggunakan triangulasi. Analisis data yang digunakan adalah analisis domain dan taksonomi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan yang diterapkan di UD. Tamansari Kabupaten Probolinggo didasarkan pada dimensi gaya kepemimpinan yang mencakup kemampuan memotivasi, kemampuan pengambilan keputusan, kemampuan komunikasi, kemampuan mengendalikan bawahan, kemampuan mengendalikan emosi, dan tanggung jawab.en_US
dc.description.sponsorshipDrs. Suhartono, M.P. Dra. Dwi Windradini B.P., M.Si.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherFakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politiken_US
dc.subjectGAYA KEPIMIMPINANen_US
dc.subjectDIMENSI GAYA KEPEMIMPINANen_US
dc.titleAnalisis Gaya Kepemimpinan UD. Tamansari Kabupaten Probolinggoen_US
dc.typeSkripsien_US
dc.identifier.prodiIlmu Administrasi Bisnisen_US
dc.identifier.pembimbing1Drs. Suhartono, M.P.en_US
dc.identifier.pembimbing2Dra. Dwi Windradini B.P., M.Si.en_US
dc.identifier.validatorvalidasi_repo_ratna_Agustus 2025en_US
dc.identifier.finalizationTaufiken_US


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record