Pengaruh Lingkungan Kerja, Beban Kerja dan Keselamatan Kesehatan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bagian Penerimaan, Penimbunan dan Penyaluran pada PT. Pertamina Fuel Terminal Tanjung Wangi
Abstract
Di era globalisasi dan teknologi yang canggih saat ini, penting bagi organisasi unruk bertahan dan tumbuh agar dapat bertahan. Efektifitas karyawan yang akuntabel terhadap pekerjaannya dapat berdampak pada kesuksesan suatu perusahaan. Kondisi lingkungan kerja, beban kerja dan keselamatan kesehatan kerja akan berdampak terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, beban kerja dan keselamatan kesehatan kerja terhadap kinerja karyawan bagian penerimaan, penimbunan dan penyaluran pada PT. Pertamina Fuel Terminal Tanjung Wangi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan bagian penerimaan, penimbunan dan penyaluran yang berjumlah 40 orang dan menggunakan sampel total. Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer dan data sekunder. Metode penelitian yang digunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan, beban kerja berpengaruh positif dan tidak signifikan, dan keselematan kesehatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
Collections
Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
HUBUNGAN SIKAP KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI ( Suatu Studi Tentang Hubungan Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Dinas Pendidikan Kecamatan Kalisat Kabupaten Jember)
SUGIARTI, Vantin (2015-11-25)Para pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Kecamatan Kalisat mempunyai sikap yang positif terhadap pekerjaan mereka. Hal ini ditunjukkan dengan hasil perhitungan rata-rata prosentae jawaban responden terhadap variabel sikap ... -
ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI, DISIPLIN KERJA, TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. BOGASARI SURABAYA
ZARA NOVRIKA AINI, ZARA NOVRIKA (2016-02-22)Pengelolaan di bidang MSDM selalu mendapat perhatian untuk menuju karyawan yang profesioanal dengan berbagai pendekatan dan kebijaksanaan. Ada berbagai faktor yang harus diperhatikan dalam pengelolaan sumber daya antara ... -
PENGARUH PELAKSANAAN PROGRAM KESELAMATAN KERJA, PROGRAM KESEHATAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT RAJENDRA PRATAMA JAYA JEMBER
Sofiero, Anindhita TwiniartyKebutuhan akan kesejahteraan karyawan dalam bekerja dapat berupa pelaksanaan program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) yang terpadu. Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah program resmi pemerintah untuk ...