PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA PADA PENERAPAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH DAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi Pada Pejabat Penatausahaan Keuangan SKPD di Kabupaten Situbondo)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi sumber daya manusia, penerapan SPIP dan SAP serta implikasinya terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah pada satuan kerja perangkat daerah di kabupaten Situbondo. Penelitian dilaksanakan pada seluruh pejabat penatausahaan keuangan satuan kerja perangkat daerah Kabupaten Situbondo dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner yang disebarkan kepada responden. Metode yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah purposive sampling, sehingga diperoleh sebanyak 43 responden. Analisis data menggunakan SPSS versi 23 melalui metode statistik deskriptif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, uji hipotesis yang terdiri dari uji t, uji F, analisis jalur. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi Sumber Daya Manusia, penerapan SPIP dan SAP memiliki pengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan baik secara langsung maupun tidak langsung.