Hubungan Kompensasi Dengan Semangat Kerja Karyawan Bagian Produksi Pada PT.Lucky Olympic Di Kediri
dc.contributor.advisor | Eko Pramono, Rudy | |
dc.contributor.advisor | Mastika, I Ketut | |
dc.contributor.author | Muliana, Robby | |
dc.date.accessioned | 2019-11-13T02:35:11Z | |
dc.date.available | 2019-11-13T02:35:11Z | |
dc.date.issued | 2005-02-05 | |
dc.identifier.citation | harvard style | en_US |
dc.identifier.nim | 000910202006 | |
dc.identifier.uri | http://repository.unej.ac.id//handle/123456789/94237 | |
dc.description.abstract | Penelitian Ini Menjelaskan Tentang Perumusan Masalah Dalam Penelitian Sangat Penting Karena Dengan Dirumuskannya Masalah , Maka Akan Dapat Memberikan Gambaran Yang Jelas Dan Tegas Terhadap Suatu Permasalahan Penelitian . | en_US |
dc.language.iso | Ind | en_US |
dc.publisher | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Jember | en_US |
dc.subject | Manajemen Pegawai | en_US |
dc.title | Hubungan Kompensasi Dengan Semangat Kerja Karyawan Bagian Produksi Pada PT.Lucky Olympic Di Kediri | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
dc.identifier.prodi | Ilmu Administrasi Niaga | |
dc.identifier.kodeprodi | 0910292 |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
-
UT-Faculty of Social and Political Sciences [5464]
Koleksi Skripsi Fakultas Ilmu Sosial Dan Politik