Pengaruh Stres Kerja, Promosi Karir, Dan Budaya Organisasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja Pada Agen PT Jiwasraya Cabang Jember
dc.contributor.advisor | Syaharudin | |
dc.contributor.advisor | Utami, Wiji | |
dc.contributor.author | Rizka | |
dc.date.accessioned | 2019-10-11T07:27:29Z | |
dc.date.available | 2019-10-11T07:27:29Z | |
dc.date.issued | 2019-10-11 | |
dc.identifier.nim | .160810201299 | |
dc.identifier.uri | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/93442 | |
dc.description.abstract | Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor terpenting dalam suatu perusahaan | en_US |
dc.language.iso | id | en_US |
dc.subject | Pengaruh Stres Kerja, Promosi Karir, | en_US |
dc.title | Pengaruh Stres Kerja, Promosi Karir, Dan Budaya Organisasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja Pada Agen PT Jiwasraya Cabang Jember | en_US |
dc.type | Undergraduat Thesis | en_US |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
-
UT-Faculty of Economic and Business [12351]
Koleksi Skripsi Fakultas Ekonomi