Hubungan Lingkungan Kerja dengan Kepuasan Kerja Karyawan bagian Produksi pada Perusahaan Jamu PT. Payung Pusaka Kediri

Abstract

Besarnya tingkat hubungan lingkungan kerja dengan kepuasan kerja karyawan dapat diperoleh dengan menggunakan korelasi rank Spearman yaitu sebesar 0,7676 yang menurut penggolongan Sutrisno Hadi berarti masuk hubungan yang cukup kuat. Hasil perhitungan rank Spearman juga diperkuat oleh uji t yang memiliki nilai 6,3372. Sedangkan tabel df=N-2 dengan tingkat significan alpha=5% bernilai 1,701 yang menunjukkan t uji > t tabel sehingaa H0 ditolak dan Ha diterima yang berarti ada hubungan lingkungan kerja dengan kepuasan kerja karyawan bagian produksi pada perusahan jamu PT.Payung Pusaka Kediri