PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KEPALA DESA SE-KABUPATEN JEMBER DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan stres kerja terhadap kepuasan kerja dan kinerja. Untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja Kepala Desa di Kabupaten Jember. Populasi dari penelitian ini adalah selurh Kepala Desa di Kabupaten Jember. Ada 226 populasi Kepala Desa di Kabupaten Jember dan 145 orang menjadi responden dari penelitian ini. Teknik pengumpulan data dilakkan dengan menggunakan kuisioner dan wawancara. AMOS 20 digunakan untuk menganalisis data yang menggunakan SEM. Dari kontstruk model hubungan dari keempatvariabel menunjukan bahwa beban kerja dan stress kerja memberikan pengaruh negatif terhadap kepuasan kerja. Ketika beban kerja dan stres kerja meningkat akan menurunkan kepuasan kerja Kepala Desa dan sebaliknya. Beban kerja, stress kerja dan kepuasan kerja tidak memberikan pengaruh terhadap kinerja Kepala Desa di Kabupaten Jember