ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUTUSAN MANTAN TENAGA KERJA INDONESIA DI KECAMATAN TENGGARANG KABUPATEN BONDOWOSO KEMBALI BEKERJA KE LUAR NEGERI

Abstract

Sempitnya Lapangan pekerjaan ditempat asal menyebabkan jumlah pengangguran yang meningkat memicu keinginan masyarakat untuk bekerja di luar negeri dengan adanya upah yang tinggi, Hal itu menjadi daya tarik angkatan kerja Indonesia untuk bekerja ke luar negeri.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Umur terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh jumlah tanggungan keluarga terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh tingkat pendapatan terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri dan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh status pekerjaan terhadap keputusan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode penelitian eksplanatory. Penelitian ini menjelaskan tentang variabel – variabel yang berpengaruh terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri di Desa Kecamatan Tenggarang Kabupaten Bondowoso. jumlah sampel yang digunakan adalah 50 orang tenaga kerja yang pernah bekerja di luar negeri yang terdiri atas laki-laki dan perempuan yang ada di Kecamatan Tenggarang Kabupaten Bondowoso. Metode analisis data menggunakan regresi logistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Umur berpengaruh signifikan terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri. Jumlah tanggungan keluarga tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia untuk kembali bekerja ke luar negeri.Pendapatan berpengaruh signifikan terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri. Status pekerjaan berpengaruh signifikan terhadap keputusan mantan tenaga kerja Indonesia kembali bekerja ke luar negeri.