PELAKSANAAN ADMINISTRASI CUTI PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN JEMBER

Abstract

Dengan semakin berkembangnya dunia usaha suatu perusahaan yang bergerak dalam bidang produksi maupun jasa tidak akan luput dari peranan para pegawai atau tenaga kerja yang merupakan salah satu faktor utama dan sangat berpengaruh penting bagi kelancaran kegiatan perusahaan dalam mencapai tujuannya. Untuk mencapai tujuan tersebut maka diperlukan suatu perencanaan kegiatan perusahaan yang terdiri dari pengorganisasian, penyusunan, pengarahan, dan pengawasan. Tanpa adanya fungsi-fungsi tersebut perusahaan akan sulit untuk mencapai tujuannya dan suatu perusahaan dikatakan sukses dalam pengoprasiannya apabila perusahaan tersebut memiliki tenaga kerja yang handal dan ahli dalam bidangnya. Dengan adanya tenaga kerja yang terampil dan cukup memadai tersebut maka mekanisme kegiatan perusahaan akan mudah tercapai apabila terkoordinasi dengan baik. Didalam suatu perusahaan pegawai atau tenaga kerja merupakan unsur utama dalam organisasi dan memiliki peranan yang sangat penting. Peranan ini begitu penting karena tanpa adanya campur tangan pegawai semua unsur organisasi tidak akan berjalan dengan baik dan perusahaan mungkin akan sulit untuk mencapai tujuannya. Seseorang karyawan akan melakukan peranannya dengan baik dan giat dalam pekerjaannya apabila didukung dengan lingkungan kerja yang baik pula, misalnya yang termasuk dalam ligkungan kerja itu adalah dengan meningkatkan fasilitas pelayanan, masalah kondisi kerja,dan hubungan kerja antar karyawan. Tetapi yang paling utama perusahaan harus bisa menciptakan kondisi kerja yang aman dan nyaman, dengan begitu seorang karyawan akan merasa lebih tenang dan produktif dalam bekerja sehari-hari, sehingga menjalankan tugasnya dia lakukan dengan penuh kesadaran dan tanggung jawab yang tinggi.