| dc.contributor.author | ALISYAH, Shelafiyah Ayu | |
| dc.date.accessioned | 2024-07-05T03:03:10Z | |
| dc.date.available | 2024-07-05T03:03:10Z | |
| dc.date.issued | 2024-04-02 | |
| dc.identifier.nim | 200910201138 | en_US |
| dc.identifier.uri | https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/121796 | |
| dc.description | Finalisasi unggah file repositori tanggal 5 Juli 2024_Kurnadi | en_US |
| dc.description.abstract | Penelitian ini bertjuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai Dinas Pariwisata, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Situbondo. Dalam penelitian ini data dikumpulkan dengan alat bantu berupa observasi, wawancara dan kuesioner terhadap 45 responden dengan teknik sampling jenuh atau sensus, yang bertujuan untuk mengetahui persepsi responden terhadap masing-masing variabel. Analisis yang digunakan meliputi uji instrumen data (uji validitas, dan uji realibitas), uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas), analisis regresi sederhana, dan uji hipotesis (uji F, uji t, koefisien determinasi). Dari hasil analisis menggunakan regresi dapat diketahui bahwa variabel gaya kepemimpinan transformasional berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Dari uji t diperoleh gaya kepemimpinan transformasional berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. | en_US |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | Fakultas Ilmu Sosial Dan Politik | en_US |
| dc.subject | Gaya Kepemimpinan Transformasional | en_US |
| dc.subject | Kabupaten Situbondo | en_US |
| dc.title | Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pariwisata, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Situbondo | en_US |
| dc.type | Skripsi | en_US |
| dc.identifier.prodi | Ilmu administrasi Negara | en_US |
| dc.identifier.pembimbing1 | M. Hadi Makmur, M.AP | en_US |
| dc.identifier.pembimbing2 | Dr. Suji, S.Sos., M.Si | en_US |
| dc.identifier.validator | validasi_repo_ratna_juni_2024 | en_US |
