Pengaruh Komitmen Organisasi, Motivasi, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Perpustakaan Dan Kearsipan Kabupaten Bondowoso
Abstract
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi,
motivasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Bondowoso. Jumlah pegawai Dinas Perpustakaan dan
Kearsipan Kabupaten Bondowoso hanya berjumlah 64 orang sehingga populasi
dalam penelitian ini bertindak pula sebagai sampel. Jenis penelitian ini
dikategorikan sebagai penelitian eksplanatori, yaitu penelitian yang menjelaskan
hubungan kausal antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. Sumber data
dalam penelitian ini diperoleh dari data primer yang kemudian dianalisis
menggunakan metode analisis regresi linier berganda.