Pengaruh Komitmen Organisasi, Motivasi, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Perpustakaan Dan Kearsipan Kabupaten Bondowoso

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi, motivasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Bondowoso. Jumlah pegawai Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Bondowoso hanya berjumlah 64 orang sehingga populasi dalam penelitian ini bertindak pula sebagai sampel. Jenis penelitian ini dikategorikan sebagai penelitian eksplanatori, yaitu penelitian yang menjelaskan hubungan kausal antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. Sumber data dalam penelitian ini diperoleh dari data primer yang kemudian dianalisis menggunakan metode analisis regresi linier berganda.