DSpace JSPUI
DSpace preserves and enables easy and open access to all types of digital content including text, images, moving images, mpegs and data sets
Learn More
Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/63782| Title: | Pengaruh Sistem Kompensasi Terhadap Semangat Kerja Dan Kinerja Karyawan PDAM Kabupaten Jember |
| Authors: | Dina Yasmin, Arini Priyono, Agus Desia Prajitiasari, Ema |
| Keywords: | kinerja karyawan sistem kompensasi semangat kerja PDAM Kabupaten Jember |
| Issue Date: | 2014 |
| Publisher: | UNEJ |
| Series/Report no.: | ARTIKEL ILMIAH MAHASISWA; |
| Abstract: | Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran sistem kompensasi terhadap semangat kerja dan kinerja karyawan PDAM Kabupaten Jember. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 33 karyawan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis). Hasil pengujian koefisien dari analisis jalur, menunjukkan bahwa sistem kompensasi berpengaruh secara parsial terhadap semangat kerja dan kinerja karyawan PDAM Kabupaten Jember. Hasil pengujian koefisien dari analisis jalur, menunjukkan bahwa sistem kompensasi berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja dan kinerja karyawan PDAM Kabupaten Jember dengan arah positif dan menunjukkan juga bahwa semangat kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PDAM Kabupaten Jember dengan arah positif. |
| URI: | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/63782 |
| Appears in Collections: | SRA-Economic and Business Article |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Arini Dina Yasmin.pdf | 303.49 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.