Pengaruh Beban Kerja Pelayanan Administrasi Kependudukan Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi

dc.contributor.authorMuhammad Iqbal Fauzi . FM
dc.date.accessioned2026-07-01T08:13:14Z
dc.date.issued2026-06-17
dc.descriptionFinalisasi 1 Juli 2026_Yudi
dc.description.abstractTujuan penelitian ini menjelaskan pengaruh beban kerja pelayanan administrasi kependudukan terhadap kinerja pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi. Penelitian ini menggunakan konsep beban kerja yang dikemukakan oleh Kasmir, agar memudahkan dalam menjelaskan dan menganalisis. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif dengan metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data melalui kuesioner, wawancara, dan dokumentasi. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling jenuh dengan jumlah 31 pegawai dari bidang pelayanan pendaftaran penduduk dan pelayanan pencatatan sipil. Pengujian instrumen dilakukan melalui uji validitas dan uji reliabilitas. Metode analisis data yang digunakan peneliti adalah analis data non parametrik menggunakan koefisien korelasi Rank Spearman. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi.
dc.description.sponsorshipHermanto Rohman, S.Sos., MPA
dc.identifier.urihttps://repository.unej.ac.id/handle/123456789/10377
dc.language.isoother
dc.publisherFakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik
dc.subjectbeban kerja
dc.subjectkinerja pegawai
dc.subjectpelayanan administrasi kependudukan
dc.titlePengaruh Beban Kerja Pelayanan Administrasi Kependudukan Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Banyuwangi
dc.typeOther

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
Muhammad Iqbal Fauzi . FM _ skripsi repository.pdf
Size:
2.84 MB
Format:
Adobe Portable Document Format

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed to upon submission
Description: