| dc.description.abstract | parsial maupun simultan variabel motivasi, stres kerja, dan disiplin kerja
terhadap produktivitas kerja karyawan PT. ASDP Ketapang. Objek pada
penelitian ini PT. Angkutan Sungai Danau dan Penyeberangan (ASDP) Cabang
Ketapang-Banyuwangi. Variabel yang dianalisis dalam penelitian ini adalah
motivasi, stres kerja dan disiplin kerja sebagai variabel bebas, produktivitas kerja
sebagai variabel terikat. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan PT. ASDP
Ketapang sebanyak 255 karyawan, dengan sampel dalam penelitian ini adalah
sebanyak 70 karyawan dengan menggunakan teknik purposive sampling.
Penelitian ini menggunakan alat analisis regresi linier berganda untuk menguji
pengaruh dengan menggunakan variabel independent dan dependent. Skala
pengukuran yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala likert dan metode
yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan dua jenis sumber data yang
diambil adalah data primer dan sekunder. Data primer diperoleh dari pengamatan
secara langsung pada objek dan jawaban responden atas pernyataan kuesioner dan
profil perusahaan dan jumlah karyawan PT. ASDP Ketapang, sedangkan data
sekunder diperoleh dari jurnal, studi pustaka yang terkait dengan penelitian ini.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, dua variabel yang
berpengaruh positif dan signifikan yaitu motivasi dan disiplin kerja terhadap
produktivitas kerja karyawan darat PT. ASDP Ketapang, sedangkan variabel yang
berpengaruh negatif dan signifikan yaitu stres kerja. Secara simultan, motivasi,
stres kerja dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja
karyawan PT. ASDP Ketapang. | en_US |
