Pengaruh Keselamatan Kerja, Kesehatan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pabrik Gula Pradjekan Kabupaten Bondowoso the Effect of Work Safety, Occupational Health and Work Dicipline on Employees Work Productivity at Pabrik Gula Pradjekan Kabupaten Bondowos
Abstract
Manajemen sumber daya manusia merupakan salah satu bagian yang
berperan sangat penting dari manajemen umum di dalam suatu organisasi atau
perusahaan, yang dimana didalamnya terdapat kinerja karyawan demi untuk
mencapai tujuan suatu perusahaan tersebut. Agar aktivitas di dalam perusahaan
dapat berjalan dengan lancar dan baik, maka perusahaan harus memiliki karyawan
yang berpengetahuan dan berketerampilan tinggi serta usaha yang optimal agar
menghasilkan produktivitas kerja karyawan. Selain itu sumber daya manusia perlu
penanganan scara optimal sehingga kuantitas dan kualitas sumber daya manusia
yang ada dalam organisasi atau perusahaan benar-benar sesuai dengan kebutuhan
dan bisa menjadi aset organisasi atau perusahaan dalam memenangkan persaingan
bisnis saat ini. Didalam produktivitas kerja karyawan ada 3 faktor yang termasuk
mempengaruhi yakni keselamatan kerja, kesehatan kerja dan disiplin kerja.
Sehingga tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh keselamatan
kerja, kesehatan kerja dan disiplin kerja pada Pabrik Gula Pradjekan Kabupaten
Bondowoso.
Objek dalam penelitian ini adalah Pabrik Gula Pradjekan Kabupaten
Bondowoso. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan bagian
produksi, dalam penelitian ini penentuan sampel dengan menggunakan indikator
yang memiliki bobot 4-10 responden. Sampel dalam penelitian ini diambil
berdasarkan pendapat dari Arikunto (2010 : 122) yang menyatakan jika subjek lebih
dari 100 dapat diambil antara 10% - 15% atau 15% - 25% dan jika subjek kurang
dari 100 diambil semua untuk dijadikan sampel. Sehingga penelitian ini mengambil
viii
dari 15% - 25% yakni 20% dari 403 orang populasi yakni 80 orang karyawan.
Analisis data dalam penelitian ini menggunakan uji instrument (uji validitas dan uji
reliabilitas), transformasi data MSI (Metode Suksesif Interval), analisisi linier
berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas dan uji
heterokedastisitas) dan uji hipotesis (uji F dan uji t).
Berdasarkan hasil yang telah diuji pada penelitian ini dapat disimpulkan
bahwa data yang dihasilkan valid dan reliabel. Serta menghasilkan data yang
bertisdribusi normal dan secara simultan keselamatan kerja, kesehatan kerja dan
disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja. Dan secara
parsial ketiga variabel X yakni keselamatan kerja, kesehatan kerja dan disiplin kerja
juga berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada Pabrik
Gula Pradjekan Kabupatn Bondowoso.
Collections
Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
HUBUNGAN SIKAP KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI ( Suatu Studi Tentang Hubungan Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pegawai Di Kantor Dinas Pendidikan Kecamatan Kalisat Kabupaten Jember)
SUGIARTI, Vantin (2015-11-25)Para pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Kecamatan Kalisat mempunyai sikap yang positif terhadap pekerjaan mereka. Hal ini ditunjukkan dengan hasil perhitungan rata-rata prosentae jawaban responden terhadap variabel sikap ... -
ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI, DISIPLIN KERJA, TERHADAP PRESTASI KERJA MELALUI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. BOGASARI SURABAYA
ZARA NOVRIKA AINI, ZARA NOVRIKA (2016-02-22)Pengelolaan di bidang MSDM selalu mendapat perhatian untuk menuju karyawan yang profesioanal dengan berbagai pendekatan dan kebijaksanaan. Ada berbagai faktor yang harus diperhatikan dalam pengelolaan sumber daya antara ... -
PENGARUH PELAKSANAAN PROGRAM KESELAMATAN KERJA, PROGRAM KESEHATAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT RAJENDRA PRATAMA JAYA JEMBER
Sofiero, Anindhita TwiniartyKebutuhan akan kesejahteraan karyawan dalam bekerja dapat berupa pelaksanaan program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) yang terpadu. Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah program resmi pemerintah untuk ...