PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA MELALUI STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN UD SUMBER REJEKI JEMBER

Abstract

Berdasarkan analisis hasil studi dan pembahasan tentang pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja melalui stres kerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember, maka dapat diambil beberapa kesimpulan sebagai berikut: f. Beban kerja berpengaruh positif signifikan terhadap stres kerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember yang berarti bahwa semakin tinggi beban kerja maka semakin tinggi pula stres kerja. g. Lingkungan kerja berpengaruh negatif signifikan terhadap stres kerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember yang berarti bahwa semakin baik lingkungan kerja maka semakin rendah stres kerja. h. Beban kerja berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember yang berarti bahwa semakin tinggi beban kerja maka semakin rendah kinerja. i. Lingkungan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap stres kerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember yang berarti bahwa semakin baik lingkungan kerja maka semakin baik pula kinerja. j. Stres kerja berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja pada karyawan UD Sumber Rejeki Jember yang berarti bahwa semakin tinggi stres kerja maka semakin rendah kinerja.