Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/71213
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Priyono, Agus | - |
dc.contributor.advisor | Sumani | - |
dc.contributor.author | Hidayani, Devi | - |
dc.date.accessioned | 2016-01-13T03:21:39Z | - |
dc.date.available | 2016-01-13T03:21:39Z | - |
dc.date.issued | 2016-01-13 | - |
dc.identifier.nim | 110810201270 | - |
dc.identifier.uri | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/71213 | - |
dc.description.abstract | Penelitian ini berjudul “Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi di Istana Hotel Jember”. Penelitian bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi di Istana Hotel Jember. Populasi dalam penelitian ini adalah semua karyawan Istana Hotel Jember. Metode sampling yang digunakan adalah sampel jenuh atau sensus dengan jumlah responden sebanyak 40 orang. Variabel digunakan yaitu sebanyak 4 variabel yaitu 1) Variabel Kompensasi (X1); 2) Variabel Lingkungan kerja non Fisik (X2); 3)Variabel Kinerja Karyawan (Y); 4) Variabel Motivasi (Z). Alat analisis yang digunakan adalah Analisis Jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Ada pengaruh Kompensasi terhadap kinerja Karyawan di Istana Hotel Jember ; 2) Ada pengaruh lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja karyawan di Istana Hotel Jember : 3) Ada pengaruh kompensasi terhadap motivasi di Istana Hotel Jember: 4) ada pengaruh lingkungan kerja non fisik terhadap motivasi karyawan di Istana Hotel Jember : 5) Ada pengaruh motivasi karyawan terhadap kinerja di Istana Hotel Jember : 6) Ada pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan melalui motivasi di Istana Hotel Jember, dan 7) Ada pengaruh lingkungan kerja | en_US |
dc.language.iso | id | en_US |
dc.subject | Lingkungan Kerja Non Fisik | en_US |
dc.title | Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi di Istana Hotel Jember | en_US |
dc.type | Undergraduat Thesis | en_US |
Appears in Collections: | UT-Faculty of Economic and Business |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Devi Hidayani - 110810201270_Part1.pdf | 1.59 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
Admin Tools