ANALISIS PERENCANAAN KETUBUHAN TENAGA KERJA LANGSUNG DALAM UPAYA MENJAGA KELANGSUNGAN USAHA PADA PERUSAHAAN KONVEKSI KURNIA DI TULUNGAGUNG

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/66452

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	NURHARJO, Budi	-
dc.contributor.advisor	ENDHIARTO, Tatok	-
dc.contributor.author	PRISTANTI, Eka	-
dc.date.accessioned	2015-12-04T06:34:41Z	-
dc.date.available	2015-12-04T06:34:41Z	-
dc.date.issued	2015-12-04	-
dc.identifier.nim	960810201281	-
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/66452	-
dc.description.abstract	Ramalan penjualan untuk tahun 2000 mengalami peningkatan, hal ini berpengaruh pada peningkatan tingkat produksi yang harus dicapai perusahaan Kurnia. Berdasarkan hasil perhitungan Work Force Analysis diketahui bahwa tegana kerja yang dubutuhkan untuk mencapai target produksi tahun 2000 lebih besar dari jumlah tenaga kerja yang memiliki perusahaan saat ini.	en_US
dc.language.iso	id	en_US
dc.subject	TENAGA KERJA	en_US
dc.subject	PERUSAHAAN KOVEKSI	en_US
dc.title	ANALISIS PERENCANAAN KETUBUHAN TENAGA KERJA LANGSUNG DALAM UPAYA MENJAGA KELANGSUNGAN USAHA PADA PERUSAHAAN KONVEKSI KURNIA DI TULUNGAGUNG	en_US
dc.type	Undergraduat Thesis	en_US
Appears in Collections:	UT-Faculty of Economic and Business

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Eka Pristanti 960810201281.pdf		60.12 MB	Adobe PDF	View/Open

Admin Tools

DSpace JSPUI