Pengaruh Motivasi Pimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai di Kantor Pariwisata dan kebudayaan Kabupaten Jember

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh motivasi pimpinan terhadap semangat kerja pegawai di Kantor Pariwisata dan kebudyaan Kabupaten Jember dengan menggunakan metode rank spearman sebagai indikatornya. Penelitian motivasi pimpinan ini berfungsi sebagai bahan informasi bagi Kantor Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Jember dalam memperhatikan motivasi yang diberikan pimpinan guna menggerakan semangat kerja pegawai. Jenis penelitian ini adalah deskriptif, dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini menggunakan teknik pengumpalan data kuesioner, wawancara, observasi dan dokumentasi. Sampel yang digunakan 19 orang dengan menggunakan sampel jenuh yaitu seluruh populasi yang dijadikan penelitian. Berdasarkan 19 sampel yang diambil dalam penelitian ini, diperoleh nilai hasil perhitungan korelasi rank spearman yaitu sebesar 0.771 Hasil ini menunjukkan bahwa hasil rs hitung lebih besar dari rs tabel yaitu 0.608. Hasil ini menunjukkan bahwa motivasi pimpinan berpengaruh terhadap semangat kerja pegawai di Kantor Pariwisata dan kebudayaan Kabupaten Jember.