Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/101160
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorYunitasari, Duwi-
dc.contributor.advisorCahyo, Herman D-
dc.contributor.authorANANTA, Anugrah Leksono Narendra-
dc.date.accessioned2020-10-20T03:50:47Z-
dc.date.available2020-10-20T03:50:47Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.urihttp://repository.unej.ac.id/handle/123456789/101160-
dc.description.abstractPronvinsi Jawa Timur tidak terlepas dari masalah sosial berupa terbatasnya penyerapan tenaga kerja bagi jumlah angkatan kerja yang tersedia. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur pada tahun 2012-2017. Dan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data-data skunder yang berasal dari Badan Pusat Statistik (BPS) Jawa Timur dan diolah dengan metode regresi data panel. Hasil analisis menunjukkan bahwa PDRB dan UKM berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenga kerja, dan UMR tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timuren_US
dc.language.isoInden_US
dc.publisherILMU EKONOMI DAN STUDI PEMBANGUNAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS JEMBERen_US
dc.subjectpenyerapan tenaga kerjaen_US
dc.subjectPDRBen_US
dc.subjectUMRen_US
dc.subjectUKMen_US
dc.titleAnalisis Penyerapan Tenaga Kerja Di Jawa Timur Tahun 2012-2017en_US
dc.identifier.prodiILMU EKONOMI DAN STUDI PEMBANGUNAN-
Appears in Collections:UT-Faculty of Economic and Business

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Anugrah Leksono Narendra Ananta-120810101154_1.pdf2.39 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Admin Tools