PENGARUH KONFLIK KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN PTPN XI, PABRIK GULA JATIROTO, LUMAJANG)

dc.contributor.advisor	Sularso, Andi
dc.contributor.author	BUDI KURNIAWAN, RIZKY
dc.date.accessioned	2019-11-25T03:57:42Z
dc.date.available	2019-11-25T03:57:42Z
dc.identifier.nim	150820101037
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id//handle/123456789/95148
dc.description.abstract	Pabrik Gula Jatiroto adalah salah satu unit usaha dari PTPN XI dengan kapasitas giling mencapai 8000 TCD (Ton Cane Day) yang beroperasi di wilayah Kabupaten Lumajang, Jawa Timur. Sebagai unit usaha terbesar yang dimiliki PTPN XI, kinerja Pabrik Gula Jatiroto menjadi tumpuan kelangsungan hidup perusahaan karena memiliki kapasitas produksi gula terbesar diantara unit-unit usaha yang lain	en_US
dc.language.iso	id	en_US
dc.subject	konflik kerja, stres kerja, komitmen organisasional, kinerja karyawan	en_US
dc.title	PENGARUH KONFLIK KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN PTPN XI, PABRIK GULA JATIROTO, LUMAJANG)	en_US
dc.type	Undergraduat Thesis	en_US