ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN PADA DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI KABUPATEN JEMBER

dc.contributor.advisor	Prajitiasari, Ema Desia
dc.contributor.author	Fadilah, Amalina Nur
dc.date.accessioned	2018-04-10T08:03:05Z
dc.date.available	2018-04-10T08:03:05Z
dc.date.issued	2018-04-10
dc.identifier.nim	NIM 130803101059
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/85273
dc.description.abstract	Dengan adanya sistem yang baru ini diharapkan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Jember tidak lagi mengalami kesulitan dalam menangani data – data absensi dan penggajian pegawai tetap maupun honorarium. Data – data tersebut dapat dikelola secara mudah dengan tampilan dan format yang cukup mudah untuk dipahami pengguna sehingga proses penggajian dan proses absensi dapat dilakukan dengan lebih cepat, efektif dan efisien. Keuntungan lain yang dapat diperoleh dengan sistem ini adalah dapat tercipta suatu sistem pelaporan yang akurat baik mengenai data absensi, serta data penggajian. Jadi tidak ada lagi data yang harus disesuaikan setiap harinya. Aplikasi penggajian dan absensi ini diharapkan mampu meningkatkan kinerja serta ketepatan kerja bagi seluruh pegawai yang berada di lingkungan kerja Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Jember.	en_US
dc.language.iso	id	en_US
dc.subject	SISTEM PENGGAJIAN DINAS TENAGA KERJA	en_US
dc.title	ANALISIS SISTEM PENGGAJIAN PADA DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI KABUPATEN JEMBER	en_US
dc.type	Diploma Report	en_US