Faktor Yang Berhubungan Dengan Kinerja Kader Dalam Kegiatan Program Perencanaan Persalinan Dan Pencegahan Komplikasi (P4K) di Puskesmas Semboro Tahun 2013 (Factors Associated With performance’s cadre of health in Delivery Planning and Prevention of Complication (P4K) At Semboro Health Center in 2013)

Abstract

Adanya kesenjangan antara cakupan deteksi resiko tinggi ibu hamil yang masih tergolong rendah disebabkan karena pada dasarnya telah terjalin kemitraan antara bidan desa dan kader, namun belum berjalan secara optimal. Peranan dan kinerja kader dan tokoh masyarakat dalam peningkatan pelayanan pertolongan persalinan juga masih belum optimal. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis faktor motivasi intrinsik, motivasi ekstrinsik dan kemampuan terhadap kinerja kader kesehatan dalam kegiatan P4K. Jenis penelitian adalah penelitian analitik. Sampel penelitian 74 kader yang dipilih dengan simple random sampling. Hasil penelitian menunjukkan distribusi responden berdasarkan motivasi intrinsik dengan mayoritas responden memiliki motivasi sedang dan sebagian kecil memiliki tingkat motivasi intrinsik rendah. Distribusi responden berdasarkan motivasi ekstrinsik, sebagian besar memiliki tingkat motivasi ekstrinsik sedang. Distribusi responden berdasarkan kemampuan sebagian besar responden memiliki kemampuan sedang. Hasil penelitian ini adalah ada hubungan antara motivasi intrinsik dengan kinerja kader kesehatan (p= 0,046), ada hubungan antara motivasi ekstrinsik dengan kinerja kader kesehatan (p= 0,017) dan ada hubungan antara kemampuan dengan kinerja kader kesehatan (p= 0,003)