| dc.description.abstract | Perkembangan dunia perbankan merupakan hubungan yang
sangat erat sekali dengan pertumbuhan perekonomian yang membantu,
mendorong serta menggerakkan kemajuan pembangunan ekonomi suatu
negara. Dalam pendirian suatu bank selalu terdapat perwujudan adanya
suatu langkah menuju kearah kemajuan, yang berarti terdapat adanya
kesibukan dalam kegiatan ekonomi. Sifat dan kemajuan perbankan
senantiasa mengikuti keadaan masyara.kat dan norma-norma yang berlaku.Dalam menjalankan bisnis perbankan, kepercayaan merupakan
modal utama yang perlu dimiliki. Untuk memperoleh kepercayaan itu
diperlukan pelayanan yang baik dalam berbagai bidang sehingga
konsumen akan merasa nyaman dan akan tetap menyimpan uangnya.
Salah sa.tu kunci dalam memberikan pelayanan yang baik adalah
dengan merekrut tenaga keija yang bermutu dan mempunyai
kemampuan yang baik dalam bidang perbankan. Penarikan tenaga keija
merupakan kegiatan merencanakan dan mencari orang-orang yang kirakira
akan dapat melaksanakan tugas-tugas yang lowong, haruslah terlebih dahulu merencanakan hal-hal yang berhubungan dengan
pelaksanakan tugas tersebut. Dalam hal penarikan tenaga
keijajpegawai haruslah ditetapkan terlebih dahulu orangjpegawai
bagaimana yang akan ditarik untuk memangku jaba.tan tersebut. Jadi
haruslah terlebih dahulu dianalisa. atau ditentukan kualifikasi pegawai
yang akan ditarik kedalam badan usaha atau lebih sering disebut
dengan job analysis/analisa jabatan yang artinya menganalisa suatu
jabatan sehingga penganalisaan itu dapat diketahui atau ditentukan
orang/ pegawai yang mempunyai kualifikasi bagaimanakah yang harus memangku jabatan sesuai dengan kebutuhan perusahaan. | en_US |
