Pengaruh lingkungan kerja terhadap semangat kerja karyawan pada perum pegadaian cabang Tulungagung

dc.contributor.advisor	Marjanto
dc.contributor.advisor	Titisari, Pernamie
dc.contributor.author	Hermawan, Didik
dc.date.accessioned	2016-01-05T03:59:00Z
dc.date.available	2016-01-05T03:59:00Z
dc.date.issued	2016-01-05
dc.identifier.nim	980810201144
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/70046
dc.description.abstract	Penelitian dengan judul" Pengaruh lingkungan kerja terhadap semangat kerja karyawan pada perum pegadaian cabang Tulungagung" dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja (kondisi tempat kerja, hubungan kerjasama antar karyawan, dan program pelayanan karyawan) baik secara serentak maupun secara parsial terhadap semangat kerja karyawan. selain itu juga untuk mnegtahui besar pengaruh lingkungan kerja (kondisi tempat kerja, hubungan kerja sama antar karyawan , dan program pelayanan karyawan) terhadap semangat kerja karyawan. karyawan yang diteliti mencakup tenaga kerja tetap dan tenaga kerja tidak tetap pada perum pegadaian cabang Tulungagung	en_US
dc.language.iso	id	en_US
dc.title	Pengaruh lingkungan kerja terhadap semangat kerja karyawan pada perum pegadaian cabang Tulungagung	en_US
dc.type	Undergraduat Thesis	en_US