Analisis Implementasi Anggaran Berbasis Kinerja Pada Rsud dr. H Koesnadi Bondowoso

Abstract

Anggaran berbasis kinerja adalah sistem penganggaran yang berorientasi pada output organisasi yang berkaitan sangat erat dengan visi dan misi serta perencanaan strategis sebuah organisasi. Tujuan dari anggaran berbasis kinerja adalah untuk Mengaitkan antara pendanaan dan kinerja yang akan dicapai, meningkatkan efisiensi dan transparansi dalam hal pelaksanaan pengelolaan anggaran, dan meningkatkan akuntabilitas dan fleksibilitas dalam hal pelaksanakan pengelolaan anggaran. Penelitian ini dilakukan dengan metode kombinasi seimbang (concurent triangulasi). Objek penelitian ini adalah RSUD dr H Koesnadi Bondowoso. Teknik pengumpulan data yaitu dengan wawancara dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan RSUD dr. H Koesnadi Bondowoso telah melaksanakan angaran berbasis kinerja sesuai dengan perundang-undangan yang berlaku, yaitu UU Nomor 17 tahun 2003 tentang Keuangan Negara, Permendagri Nomor 61 Tahun 2007 Pedoman Teknis Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah dan Bappenas tentang Pedoman Penerapan Anggaran Berbasis Kinerja. RSUD dr. H Koesnadi Bondowoso telah merealisasikan capaian yang cukup signifikan dari tiga program prioritas pada tahun 2019 yaitu Program Peningkatan Pelayanan Kesehatan BLUD dengan realisasi sebesar 94,85 persen, Program Pengadaan, Peningkatan Sarana dan Prasarana dengan tingkat penyerapan anggaran sebesar 93,54 persen dan Program Pembinaan Lingkungan Sosial dengan tingkat penyerapan anggaran sebesar 97,62 persen.