Pengaruh Karakteristik Individu Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Jahit Pada Perusahaan Konveksi Dan Sablon The Blessing Di Tuban.

dc.contributor.advisor	Sampeadi
dc.contributor.advisor	Apriyono, Markus
dc.contributor.author	Juniarto
dc.date.accessioned	2019-11-15T00:44:34Z
dc.date.available	2019-11-15T00:44:34Z
dc.date.issued	2005-09-26
dc.identifier.nim	000810201238
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id//handle/123456789/94346
dc.description.abstract	Dengan melihat hasil analisis regresi secara partial (Individu)diketahui bahwa variabel tingkat pemenuhan kebutuhan lebih dominan terhadap prestasi kerja.Hal ini perlu mendapat perhatian dari pihak manajemen persahaan ,mengingat dengan adanya kebutuhan motivasi dapat ditingkatkan pada akhirnya akan meningkatkan prestasi kerja karyawan pula.	en_US
dc.language.iso	Ind	en_US
dc.publisher	Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Jember	en_US
dc.subject	Prestasi Kerja Karyawan	en_US
dc.subject	Perusahaan Konveksi	en_US
dc.subject	Sablon	en_US
dc.title	Pengaruh Karakteristik Individu Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Jahit Pada Perusahaan Konveksi Dan Sablon The Blessing Di Tuban.	en_US
dc.type	Thesis	en_US
dc.identifier.prodi	Manajemen
dc.identifier.kodeprodi	0810201