Search
Now showing items 1-8 of 8
Penerapan Balanced Scorecard Sebagai Suatu Sistem Pengukuran Kinerja Pada Rumah Sakit Jember Klinik (Application Of Balanced Scorecard As A Performance Measurement System Jember Hospital Clinic)
(UNEJ PRESS, 2016)
Balanced Scorecard adalah sistem manajemen untuk mengukur dan mengendalikan secara cepat, tepat serta komprehensif, dan memberikan pemahaman pada manajer tentang performance bisnis. Dengan adanya sistem manajemen ini ...
Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Kinerja Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di BEI Tahun 2012-2014 Effect Of Intellectual Capital Agains Manufacturing Company Performance Registered In Indonesia Stock Exchange Year 2012-2014
(UNEJ PRESS, 2016)
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh intellectual capital (CEE) yang dimiliki perusahaan manufaktur terhadap kinerja perusahaan manufaktur itu sendiri yang diukur menggunakan ROA. Data yang digunakan ...
Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada Asuransi Jiwa Bersama (AJB) Bumiputera 1912 Jember (The Influence of Motivation, Work Environment and Compensation of The Employees Performance on Asuransi Jiwa Bersama (AJB) Bumiputera 1912 Jember)
(UNEJ PRESS, 2016)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, lingkungan kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada Asuransi Jiwa Bersama (AJB) Bumiputera 1912 Jember. Pendekatan riset yang digunakan dalam penelitian ...
Pengaruh Etos Kerja, Gaya Kepemimpinan Berorientasi Tugas dan Gaya Kepemimpinan Berorientasi Hubungan terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Besuk Kabupaten Probolingo (The Influence of Work Ethic, Leadership Style Task Oriented And Relationship Oriented Toward Employee's Performance of Besuk District Office Of Probolinggo Regency)
(UNEJ_PRESS, 2016)
Tujuan penelitian ini adalah; (1) Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh etos kerja, gaya kepemimpinan berorientasi tugas dan gaya kepemimpinan berorientasi hubungan terhadap kinerja pegawai Kantor Kecamatan Besuk ...
Evaluasi Kinerja Supply Chain Management (SCM) pada UD. Asri Bakery Semboro (Evaluating Performance of Supply Chain Management at UD. Asri Bakery Semboro)
(UNEJ_PRESS, 2016)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses Supply Chain Management (SCM) yang dilakukan UD. Asri Bakery Semboro, mengetahui hasil evaluasi kinerja Supply Chain Management (SCM) UD. Asri Bakery Semboro, serta memberikan ...
Faktor Yang Berhubungan Dengan Kinerja Kader Dalam Kegiatan Program Perencanaan Persalinan Dan Pencegahan Komplikasi (P4K) di Puskesmas Semboro Tahun 2013 (Factors Associated With performance’s cadre of health in Delivery Planning and Prevention of Complication (P4K) At Semboro Health Center in 2013)
(UNEJ PRESS, 2016)
Adanya kesenjangan antara cakupan deteksi resiko tinggi ibu hamil yang masih tergolong rendah
disebabkan karena pada dasarnya telah terjalin kemitraan antara bidan desa dan kader, namun
belum berjalan secara optimal. ...
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA SERTA PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA PEMERINTAHAN KABUPATEN BANYUWANGI THE EFFECT OF MOTIVATION AND LABOR DISCIPLINE AND CAREER DEVELOPMENT AT THE CIVIL SERVANT PERFORMANCE OF THE BANYUWANGI DISTRICT
(UNEJ_PRESS, 2016)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi serta Pengembangan Karier Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Pada Pemerintahan Kabupaten Banyuwangi. Penelitian ini dikategorikan sebagai ...
Analisis Disiplin Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Dengan Motivasi Karyawan Sebagai Variabel Moderating Pada BMT MADANI Sidoarjo (Analysis Of Discipline And Work Satisfaction To Employees's Performance With Employees's Motivation As Moderating Variable In BMT MADANI Sidoarjo
(UNEJ PRESS, 2016)
artikel ini menganalisis pengaruh disiplin dan kepuasan kerja terhadap kinerja melalui motivasi karyawan sebagai variabel moderating pada Baitul Maal wat Tamwil (BMT) MADANI Sidoarjo. Artikel ini menggunakan ...