Search
Now showing items 1-8 of 8
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XII BAGIAN PENGOLAHAN KARET KEBUN KOTTA BLATER JEMBER
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja
terhadap Kinerja karyawan dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening pada PT. Perkebunan
Nusantara XII bagian Pengolahan Karet Kebun Kotta ...
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA XII BAGIAN PENGOLAHAN KARET KEBUN KOTTA BLATER JEMBER
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja
terhadap Kinerja karyawan dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening pada PT. Perkebunan
Nusantara XII bagian Pengolahan Karet Kebun Kotta ...
Pengaruh Komunikasi, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dinas Peternakan Kabupaten Jombang
(2019-08-22)
Dinas peternakan mempunyai tugas pokok pelaksanaan, pelayanan dan
pengawasan serta bimbingan teknis peternakan dan kesehatan hewan. Dalam
melaksanakan tugsnya pemerintah kabupaten Jombang mengharapkan ...
Pengaruh Kompensasi, Kedisiplinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja ( Studi Pada Karyawan PT. Pos Indonesia (PERSERO), Cabang Kalibaru Banyuwangi
(2019-09-16)
PT. Pos Indonesia (PERSERO) Cabang Kalibaru Banyuwangi merupakan
salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang layanan
pengiriman surat maupun paket barang. Tumbuh dan berkembang sangat
tergantung ...
Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Perusahaan Start-Up, PT. Global Talentlytica Indonesia
(Fakultas Ekonomi dan Bisnis, 2023-06-26)
Penelitian ini ditujukan untuk menguji dan menganalisis pengaruh variabel kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan secara parsial. Populasi dan sampel pada penelitian ini sebanyak 51 orang. Penelitian ...
Pengaruh Motivasi, Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus PT. Coca-Cola Distribution Indonesia Sales Center Banyuwangi)
(2020)
Dalam era persaingan global, keberadaan sumber daya manusia yang handal
memiliki peran yang lebih strategis dibandingkan sumber daya yang lain. PT. Coca cola Distribution Indonesia Sales Centre Banyuwangi adalah salah ...
Pengaruh Beban Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Perusahaan Roti Morlano Balibond Orlendy Jember
(2020)
Perusahaan Roti Morlano Balibond Orlendy berdiri sejak tahun 2005 dan
terletak di Kecamatan Tanggul, Desa Manggisan, Kabupaten Jember. Perusahaan
roti ini termasuk dalam home industry. perusahaan ini terkenal dengan ...
Pengaruh Stres Kerja, Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap Turnover Intention pada karyawan tidak tetap di CV. Manfaat Nganjuk
(Fakultas Ekonomi dan Bisnis, 2024-01-11)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh stres kerja, lingkungan kerja dan kompensasi secara parsial terhadap turnover intention karyawan tidak tetap di CV. Manfaat Nganjuk. Jenis penelitian ...