PENGARUH SELF EFFICACY DAN BUDAYA KERJA TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA

dc.contributor.author	Kania Ayu Damayati
dc.date.accessioned	2013-12-26T00:30:59Z
dc.date.available	2013-12-26T00:30:59Z
dc.date.issued	2013-12-26
dc.identifier.nim	NIM080810291070
dc.identifier.uri	http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/12966
dc.description.abstract	Secara umum, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh self efficacy dan budaya kerja terhadap kinerja karyawan dengan variabel motivasi sebagai variabel intervaning pada karyawan PT.Pos Indonesia	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.relation.ispartofseries	080810291070;
dc.subject	Self Efficacy, Budaya kerja, Motivasi, dan Kinerja	en_US
dc.title	PENGARUH SELF EFFICACY DAN BUDAYA KERJA TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA	en_US
dc.type	Other	en_US