Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Kerja serta Komunikasi Internal Terhadap Kinerja Karyawan Tetap PTPN XII Kebun Blawan Bondowoso  (Influence of Leadership and Motivation of Work and Internal Communication to Performance of Employees at PTPN XII Kebun Blawan)

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/77514

Title:	Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Kerja serta Komunikasi Internal Terhadap Kinerja Karyawan Tetap PTPN XII Kebun Blawan Bondowoso (Influence of Leadership and Motivation of Work and Internal Communication to Performance of Employees at PTPN XII Kebun Blawan)
Authors:	Titisari, Purnamie Sumani DREFKE NOVIA PERMADANI PUTRI, SANDI
Keywords:	Kepemimpinan Kinerja Komunikasi Internal Motivasi Kerja
Issue Date:	2016
Publisher:	UNEJ_PRESS
Series/Report no.:	ARTIKEL ILMIAH MAHASISWA;
Abstract:	Artikel ini bertujuan untuk mengkaji, meneliti serta membahas pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja serta komunikasi internal terhadap kinerja karyawan tetap pada PT Perkebunan Nusatara XII Kebun Blawan Bondowoso. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan tetap afdiling dan karyawan tetap pabrik PT Perkebunan Nusantara XII kebun Blawan Bondowoso sebanyak 76 dan menggunakan metode sensus untuk pengambilan jumlah responden yaitu sebanyak 76 responden. Hasil dari penelitian ini yaitu kepemimpinan, motivasi kerja, dan komunikasi Internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT Perkebunan Nusantara XII kebun Blawan Bondowoso baik secara parsial dan simultan.
URI:	http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/77514
Appears in Collections:	SRA-Economic and Business Article

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
SANDI DREFKE NOVIA PERMADANI PUTRI.pdf		258.65 kB	Adobe PDF	View/Open

DSpace JSPUI