Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/73720
Title: | (Factors That Affect Interests of Indonesian Workers Abroad To Work) |
Authors: | Istiyani, Nanik Viphindrartin, Sebastiana Adi Fitriansah, Riski |
Keywords: | Minat Tenaga Kerja Indonesia Perekonimian Provinsi Jawa Timur |
Issue Date: | 2016 |
Publisher: | UNEJ PRESS |
Series/Report no.: | ARTIKEL ILMIAH MAHASISWA; |
Abstract: | Tujuan penelitian ini untuk Mengetahui pengaruh secara simultan dan parsial, serta faktor yang paling berpengaruh dominan antara umur, tingkat pendidikan, pendapatan, jumlah tanggungan keluarga dan pengalaman kerja terhadap minat tenaga kerja Indonesia untuk bekerja ke luar negeri di Kecamatan Patrang Kabupaten Jember. Dimana pengukurannya menggunakan metode digunakan analisis regresi linier berganda. dengan jumlah responden sebanyak 60 orang tenaga kerja asal Kecamatan Patrang yang akan berangkat ke luar negeri pada bulan April-Juni tahun 2015 . Hasil penelitian : 1. Terdapat pengaruh secara simultan antara umur, tingkat pendidikan, jumlah pendapatan, jumlah tanggungan keluarga dan pengalaman kerja terhadap minat mantan tenaga kerja Indonesia untuk bekerja ke luar negeri di Kecamatan Patrang Kabupaten Jember 2.Terdapat pengaruh secara parsial antara umur, tingkat pendidikan, jumlah pendapatan, jumlah tanggungan keluarga dan pengalaman kerja terhadap minat mantan tenaga kerja Indonesia untuk bekerja ke luar negeri di Kecamatan Patrang Kabupaten Jember. 3. Faktor pendapatan merupakan faktor yang berpengaruh paling dominan terhadap minat mantan tenaga kerja Indonesia untuk bekerja ke luar negeri di Kecamatan Patrang Kabupaten Jember |
URI: | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/73720 |
Appears in Collections: | SRA-Economic and Business Article |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
RISKI ADI FITRIANSAH.pdf | 160.15 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.