Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/64309
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Titisari, Purnamie | - |
dc.contributor.advisor | Sukarno, Hari | - |
dc.contributor.author | Fatimatur Rohmah, Zuliani | - |
dc.date.accessioned | 2015-11-03T01:18:07Z | - |
dc.date.available | 2015-11-03T01:18:07Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.uri | http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/64309 | - |
dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh komunikasi secara parsial terhadap kinerja karyawan; untuk menganalisis pengaruh kecerdasan emosional secara parsial terhadap karyawan;.untuk menganalisis pengaruh motivasi secara parsial terhadap kinerja karyawan; dan untuk menganalisis pengaruh komunikasi, kecerdasan emosional dan motivasi secara simultan terhadap kinerja karyawan Pabrik Roti PT Inti Cakrawala Citra bagian produksi Jember. Metode yang digunakan adalah explanatory research dengan menggunakan analisis data yaitu analisis regresi linier berganda. Dengan jumlah responden 70 karyawan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan dan secara parsial komunikasi (X1), kecerdasan emosional (X2), dan motivasi (X3) berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) pada Pabrik Roti PT Inti Cakrawala Citra Bagian Produksi. | en_US |
dc.publisher | UNEJ | en_US |
dc.relation.ispartofseries | ARTIKEL ILMIAH MAHASISWA; | - |
dc.subject | komunikasi | en_US |
dc.subject | kecerdasan emosional | en_US |
dc.subject | motivasi | en_US |
dc.subject | kinerja karyawan. | en_US |
dc.title | Pengaruh Komunikasi, Kecerdasan Emosional, dan Motivasi Kinerja Karyawan (Studi Pada Pabrik Roti PT Inti Cakrawala Citra Bagian Produksi Jember) | en_US |
dc.type | Article | en_US |
Appears in Collections: | SRA-Economic and Business Article |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Zuliani Fatimatur Rohmah.pdf | 295.95 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.