PELAKSANAAN ADMINISTRASI CUTI PEGAWAI PADA SEKSI SUMBER DAYA MANUSIA KANTOR BANK INDONESIA JEMBER

Abstract

5.1 Prosedur Untuk Permohonan Cuti Pegawai 5.1.1 Prosedur Untuk Permohonan Cuti Tahunan a. Masa dinas yang efektif sekurang – kurangnya satu tahun b. Mengisi formulir pengajuan cuti tahunan pegawai c. Mengajukan formulir permohonan kepada pemimpin/kepala bidang. d. Mengajukan permohonan kepada kepala seksi bidang SDM Bank Indonesia e. Pengajuan permohonan cuti dilakukan dua minggu sebelum cuti tersebut

dilaksanakan. 5.1.2. Prosedur Permohonan Cuti Besar. a. Masa dinas pegawai yang efektik sekurang-kurangnya enam tahun b. Mengisi formulir pengajuan cuti besar pegawai. c. Mengajukan formulir permohonan kepada pemimpin d. Mengajukan permohonan kepada kepala seksi bidang SDM Bank Indonesia. e. Pengajuan permohonan cuti dilakukan dua minggu sebelum cuti tersebut dilaksanakan.

5.1.3 Prosedur Permohonan Cuti Penghargaan Masa Pengabdian. a. Masa dinas pegawai yang efektik sekurang-kurangnya 25 tahun b. Mengisi formulir pengajuan cuti penghargaan masa pengabdian pegawai. c. Mengajukan formulir permohonan kepada pemimpin/kepala bidang d. Mengajukan permohonan kepada kepala seksi bidang SDM Bank Indonesia. e. Pengajuan permohonan cuti dilakukan dua minggu sebelum cuti tersebut dilaksanakan. 5.1.4 Prosedur Permohonan Cuti Bersalin Mengajukan surat keterangan dari dokter atau bidan yang merawat pegawai tersebut. Kemudian surat keterangan tersebut diserahkan kepada kepala seksi sumber daya manusia. Pengajuan permohonan cuti dilakukan dua minggu sebelum cuti tersebut dilaksanakan.

5.1.5 Prosedur Permohonan Cuti Sakit. Mengajukan surat keterangan dari dokter diserahkan kepada pejabat yang berwenang yaitu kepala seksi sumber daya manusia.

5.1.6 Prosedur Permohonan Cuti Ekstra Ibadah Haji a. Masa dinas pegawai yang efektik sekurang-kurangnya lima tahun b. Mengisi formulir pengajuan cuti ekstra ibadah haji. c. Mengajukan formulir permohonan kepada pemimpin/kepala bidang d. Mengajukan permohonan kepada kepala seksi bidang SDM Bank Indonesia. e. Pengajuan permohonan cuti dilakukan dua bulan sebelum cuti tersebut dilaksanakan.

5.1.7 Prosedur Permohonan Cuti di luar Tanggungan Bank. Masa dinas pegawai yang efektif sekurang-kurangnya lima tahun. Cuti ini tidak memerlukan formulir khusus, tetapi mengajukan surat yang isi memohon cuti di luar tanggungan bank dan yang ditujukan kepada pemimpin Bank Indonesia.