DP-Financial Management
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/5402
Koleksi Laporan Praktikum Program DIII Manajemen Keuangan2024-03-28T22:13:22ZProsedur Administrasi Kredit Pemilikan Rumah Subsidi pada PT. Bank Tabungan Negara Kantor Cabang Jember
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/113117
Prosedur Administrasi Kredit Pemilikan Rumah Subsidi pada PT. Bank Tabungan Negara Kantor Cabang Jember
SACHWA, Laila
Syarat dan ketentuan adalah WNI berusia 21 tahun, Usia tidak melebihi 65
tahun khusus ASABRI, tidak memiliki rumah dan belum menerima subsidi
pemerintah, Gaji/penghasilan pokok tidak melebihi Rp4juta untuk Rumah
Sejahtera Tapak dan Rp7juta untuk Rumah Sejahtera Susun. Memiliki e KTP dan NPWP
2022-08-05T00:00:00ZProsedur Penyusunan Anggaran Tenaga Kerja Pada Kantor Kecamatan Pasirian
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/108979
Prosedur Penyusunan Anggaran Tenaga Kerja Pada Kantor Kecamatan Pasirian
ZILHAMSYAH, Ardineo Akbar
Dalam Penyususnan anggaran Tenaga kerja langsung sebelum menyusun
anggaran tenaga kerja perlu ditentukan terlebih dahulu dasar satuan utama yang
digunakan untuk menghitungnya. Kerap kali ditemuhi dalam praktek yakni satuan
hitung atas dasar jam pegawai langsung (Direct Labor Hour/DHL) dan biaya
pegawai langsung (Direct Labor Cost). Dalam persiapan penyusunan anggaran ini
terlebih dahulu dibuat maning table.Manning table disusun sebagai hasil
perkiraan langsung masing-masing kepala bagian.Perkiraan ini dapat dilakukan
dengan berdsarkan perkiraan saja, tetapi dapat pula dengan berdasarkan
pengalaman-pengalaman pada waktu yang lalu, dengan berpedoman pada tingkat
kegiatan. Setelah itu lalu dihitung jam kerja langsung untuk masing-masing jenis
kegiatan atau masing-masing bagian tempat mereka bekerja. Jam kerja langsung
ini dapat dihitung dengan berbagai cara, diantaranya dengan analisa gerak dan
waktuperencanaan tingkat upah gajih penentuan tingkat upah gajih tenaga kerja
langsung rata-rata berdasarkan pada historis sangat berguna untuk perencanaan
masa datang hanya pada luas dimana terdapat kostinsensi dalam operasi dan
dalam jam yang diterapkan pada tingkat upah
2022-08-19T00:00:00ZProsedur Administrasi Kepesertaan Dan Pelayanan Peserta Mandiri Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) Pada Kantor BPJS Kesehatan Cabang Jember
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/102703
Prosedur Administrasi Kepesertaan Dan Pelayanan Peserta Mandiri Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) Pada Kantor BPJS Kesehatan Cabang Jember
LESTARI, Novinda Wahyu
BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan)
merupakan badan penyelenggara program jaminan sosial di bidang kesehatan
yang merupakan salah satu dari lima program dalam Sistem Jaminan Sosial
Nasional (SJSN), yaitu Jaminan Kesehatan, Jaminan Kecelakaan Kerja, Jaminan
Hari Tua, Jaminan Pensiun, dan Jaminan Kematian sebagaimana tercantum dalam
Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2004 tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional.
Dari beberapa program Sistem Jaminan Sosial Nasional (SJSN) tersebut. Jaminan
Kesehatan inilah yang sebagai topik pembahasan dalam pelayanan peserta
Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) BPJS Kesehatan khususnya bidang
Kepesertaan dan Pelayanan Peserta pada administrasi pendaftaran peserta mandiri
BPJS Kesehatan. Dengan berdasarkan judul bahwa administrasi kepesertaan dan
pelayanan peserta ini mencakup segala bentuk pelayanan peserta seperti
administrasi pendaftaran peserta mandiri, pengisian formulir autodebet bank,
pemilihan kelas rawat atau yang menentukan iuran premi BPJS Kesehatan,
pemilihan fasilitas kesehatan tingkat 1 (pertama) sampai proses penginputan data
calon peserta baru kemudian calon peserta mendapatkan nomor virtual account yang nantinya digunakan untuk melakukan pembayaran iuran BPJS Kesehatan
yang pertama. Pentingnya BPJS Kesehatan untuk semua masyarakat yaitu berhak
mengetahui program jaminan kesehatan yang ada di BPJS Kesehatan yaitu
Jaminan Kesehatan Nasional-Kartu Indonesia Sehat (JKN-KIS) merupakan
jaminan berupa perlindungan kesehatan agar peserta memperoleh manfaat
pemeliharaan kesehatan dan perlindungan dalam memenuhi kebutuhan dasar
kesehatan yang diberikan pada setiap masyarakat yang telah membayar iuran atau
iurannya dibayarkan oleh pemerintah. Dengan memilih lokasi pada kantor BPJS
Kesehatan Cabang Jember Jalan Riau No. 24, Kecamatan Sumbersari, Kabupaten
Jember, Provinsi Jawa Timur 68121, Telepon: (0331) 330268 sebagai tempat
pelaksanaan Praktek Kerja Nyata dengan kondisi kantor yang ramai, bersih, rapi,
nyaman, aman, kondusif, dengan fasilitas kantor yang lengkap sebagai sarana
pelayanan masyarakat atau peserta BPJS Kesehatan dan karyawan-karyawan duta
BPJS Kesehatan yang ramah, profesional, disiplin dalam melakukan tugas dan
tanggungjawab melayani peserta BPJS Kesehatan.
2020-01-01T00:00:00ZAdministrasi Penyelesaian Klaim Administrasi Kendaraan Bermotor Pada PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) Kantor Cabang Jember
https://repository.unej.ac.id/xmlui/handle/123456789/102508
Administrasi Penyelesaian Klaim Administrasi Kendaraan Bermotor Pada PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) Kantor Cabang Jember
MAGHFIROH, Dewi Lailatul
Administrasi penyelesaian klaim asuransi kendaraan bermotor harus dapat
dipertanggungjawabkan dihadapan nasabah. Administrasi penyelesaian klaim
tersebut merupakan rangkaian dari tata kerja yang berkaitan antara satu dengan
yang lain. Permasalahan dalam penyelesaian sengketa-sengketa klaim asuransi
kendaraan bermotor harus diselesaiakan dengan memiliki cara dan ketentuan yang
benar dan tepat. hal tersebut harus dimengerti dan dipahami oleh nasabah,
sehingga pada saat terjadi kecelakaan, nasabah dapat mengajukan klaim atas
dananya melalui pembayaran premi untuk mendapatkan ganti rugi sesuai dengan
nilai kerugian kendaraan tanpa merasa dirugikan.
2020-01-01T00:00:00Z