Pengaruh Lingkungan Kerja, Progam Pengembangan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kualitas Sumber Daya Manusia Pada Karyawan Galeri Indosat Cabang Jember

DSpace/Manakin Repository

Show simple item record

dc.contributor.advisor Priyono, Agus
dc.contributor.advisor Prajitiasari, Ema Desia
dc.contributor.author Subrata, Widyas Panji
dc.date.accessioned 2016-01-28T02:08:02Z
dc.date.available 2016-01-28T02:08:02Z
dc.date.issued 2016-01-28
dc.identifier.other 110810201179
dc.identifier.uri http://repository.unej.ac.id/handle/123456789/72674
dc.description.abstract Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, progam pengembangan dan budaya organisasi terhadap kualitas sumber daya manusia pada karyawan galeri indosat cabang Jember. Sampel yang digunakan adalah seluruh karyawan yang berjumlah 38 orang. Metode pengumpulan data menggunakan survei dan dokumentasi. Data dianalisis dengan regresi linear berganda dengan bantuan software SPSS 20.0 for windows. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas SDM karyawan Galeri Indosat Jember; 2) Progam pengembangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas SDM pada karyawan Galeri Indosat Cabang Jember; 3) Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas SDM pada Karyawan Galeri Indosat Cabang Jember; 4) Lingkungan kerja, program pengembangan dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan secara simultan terhadap kualitas SDM karyawan Galeri Indosat Jember en_US
dc.language.iso id en_US
dc.subject Lingkungan Kerja en_US
dc.subject Progam Pengembangan en_US
dc.subject Budaya Organisasi en_US
dc.subject Kualitas Sumber Daya Manusia en_US
dc.title Pengaruh Lingkungan Kerja, Progam Pengembangan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kualitas Sumber Daya Manusia Pada Karyawan Galeri Indosat Cabang Jember en_US
dc.type Undergraduat Thesis en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Pencarian


Browse

My Account

Context