Search
Now showing items 1-10 of 11
Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan Bidang Promosi pada PT. Djarum Jember
(2018-12-03)
PT. Djarum Jember adalah salah satu perusahaan rokok terbesar di Indonesia. Perusahaan ini mengolah dan menghasilkan jenis rokok kretek dan cerutu. Perusahaan ini berdiri ketika ada salah satu pabrik rokok yang hampir ...
Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Hotel Sulawesi Di Jember
(2019-03-04)
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh permasalahan terkait penurunan kinerja
karyawan Hotel Sulawesi beberapa tahun terakhir. Hal tersebut bisa dipengaruhi
oleh beberapa faktor, yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan ...
Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Tetap (Bagian Administrasi) Pada PTPN XI PG Wringin Anom Situbondo
(2019-04-08)
Sumber daya manusia (SDM) merupakan salah satu asset penting organisasi yang dapat
menggerakkan sumber daya lainnya. Persoalan yang mendasar terkait dengan sumber daya
manusia adalah bagaiamana cara mengembangkan sumber ...
Pengaruh Kemampuan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Cv. Pitstop Gresik
(2019-04-05)
Kemajuan suatu perusahaan ditentukan oleh kualitas sumber daya manusia yang dimilikinya, sehingga sangatlah penting bagi suatu perusahaan untuk memperhatikan kualitas sumber daya manusia yang dalam hal ini adalah karyawannya. ...
Pengaruh Kemampuan, Motivasi, Dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pt Perkebunan Nusantara X Kebun Ajong Jember
(2018-07-16)
Pada berbagai bidang khususnya kehidupan berorganisasi, faktor manusia merupakan masalah utama setiap kegiatan yang ada didalamnya. Organisasi merupakan kesatuan sosial yang dikoordinasikan secara sadar dengan sebuah batasan ...
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Karyawan Tetap Bagian Darat PT. Indonesia Ferry (Persero) Cabang Ketapang Banyuwangi)
(2019-05-23)
Sumber daya manusia memiliki peran penting dalam suatu organisasi. Sumber daya manusia sebagai kunci utama yang memberi kontribusi bagi pencapaian tujuan-tujuan organisasi serta memberikan kepastian bahwa pelaksanaan fungsi ...
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Makmur Greenindo Multifarm Jember
(2019)
Sumber daya manusia merupakan aset utama yang memegang peranan penting dalam kehidupan sebuah organisasi. Sumber daya manusia (karyawan) sendiri adalah salah satu sumber daya yang dapat menyediakan dan memberikan tenaga, ...
Pengaruh Kompensasi, Motivasi dan Pemberdayaan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PDAM Kabupaten Mojokerto
(2019-09-02)
Sebuah perusahaan selalu membutuhkan adanya Sumber Daya Manusia (SDM) untuk melakukan semua kegiatan perusahaan.Agar aktivitas organisasi maupun perusahaan berjalan dengan baik, perusahaan harus memiliki karyawan yang ...
Pengaruh Kompensasi, Kemampuan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Perusahaan Rokok Gagak Hitam Bondowoso
(2019-09-17)
Perkembangan zaman semakin maju dan berubah, mengakibatkan banyak
perubahan yang terjadi dalam dunia bisnis. Para pelaku bisnis dituntut untuk untuk
terus melakukan inovasi dan memanfaatkan teknologi masa kini dalam ...
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA DI PT. PERUSAHAAN PERKEBUNAN JEMBER INDONESIA
(2016-08-10)
Penelitian ini merupakan penelitian assosiatif yang bertujuan menghubungkan dua variabel atau lebih. Pendekatan dalam penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Lokasi penelitian ini dilakukan di PT. PP Jember ...